組織強化
年初の挨拶でも述べたように、もう事業を攻めに転じることと、企画提案力を強めて事業会社の分野で売上拡大を図ることが必要です。
この流れを推進するため年末から採用活動を始めて、６０数名の応募者の中から７人と面接をして、最終的には山本泰久さんに、２／１付で入社いただくことになりました。
山本さんは大学を出られて直ぐに「東京サーベイ・リサーチ」に入社されて１５年間も勤務されています。そして、その間に約３年間、博報堂にも出向してリサーチを担当された経験もお持ちです。
ネットリサーチだけでなく、CLTやHUT、郵送調査、訪問調査等の案件も数多く経験していますので、当社の喫緊の課題である「事業会社に対する提案力強化」と、「対応手法の拡大による顧客対応力強化」の両面で貢献していただけると期待しています。
山本さんには、Ｒ２とＲ１兼務の「リサーチプランナー」として企画提案を中心に担当していただきます。
山本さんの様な経験者の招聘による組織強化も進めながら、攻めの事業を実現して行きましょう！
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